Delavka zaradi nosečnosti ostala brez povišice in nagrade, ukrepal je zagovornik

N1
petek, 11. april 2025 ob 13:59

Zagovornik načela enakosti je ugotovil kršitev protidiskriminacijske zakonodaje v primeru zaposlene v kovinski industriji. Podjetje jo je namreč zaradi nosečnosti, starševstva in zdravstvenega stanja izvzelo iz splošnega povišanja plač in jo prikrajšalo pri letni nagradi za poslovno uspešnost.

Opozorilo: Po 297. členu Kazenskega zakonika je posameznik kazensko odgovoren za javno spodbujanje sovraštva, nasilja ali nestrpnosti.


Vpišite prikazane znake


 

Google Translate

English Croatian French German Italian Spanish Serbian Slovenian Hungarian