A1: V boju za talente morajo biti podjetja prilagodljiva za njihove želje |
Dnevnik
|
petek, 23. februar 2018 ob 12:03 |
»Predvsem vodje usmerjamo v kakovostno in čim pogostejše podajanje povratne informacije svojim sodelavcem, s poudarkom na razvoju prepoznanih talentov,« med drugim poudarja Larisa Grizilo, odgovorna za področje kadrov in korporativno komuniciranje v...
|