Sodišče je namreč razsojalo o sporu med delavcem in delodajalcem, in sicer zaradi vprašanja, kaj se šteje za drug neodložljiv opravek, ki med drugim utemeljuje pravico do plačane odsotnosti z dela po Kolektivni pogodbi za dejavnost zdravstva in socialnega varstva Slovenije. Torej, ali se tak oprave šteje tudi spremstvo prvošolca v šolo na prvi šolski dan. Prvostopenjsko sodišče je najprej delavcu