Na mizi sta odpuščanje in pripravljenost na delo

Svet kapitala

petek, 9. avgust 2019 ob 04:32

Na Sodišče EU (SEU) se je v delovnih sporih dvakrat do zdaj obrnilo slovensko vrhovno sodišče. Prvič v primeru nekdanjega zaposlenega v takratni Banki Koper, ki je ostal brez zaposlitve, ko je banka prenehala opravljati eno od svojih dejavnosti. Drugič pa, ko je želelo pojasnilo o tem, ali se, kot pričakuje delavec na RTV, njegov čas pripravljenosti všteva v delovni čas.

Vir

Komentarji(0) toggle