Delo
|
nedelja, 22. avgust 2010 ob 19:50 |
Ocene, kakšen javni sektor imamo, kje je preveč ljudi, kje premalo, kje se dela dobro in kje ne in ali so sposobni in delovni primerno nagrajeni, ni. Zato je lahko takšno ad hoc varčevanje, prepuščeno samovolji bolj ali manj sposobnih direktorjev, skupaj z odsotnostjo jasne strategije, kakšne javne storitve želimo, pot na njihovo pogorišče.
|