Poletno odkrivanje talentov in krepitev blagovne znamke |
Dnevnik
|
sobota, 12. julij 2008 ob 00:24 |
Bolonjski študijski programi med drugim poudarjajo praktično usposabljanje, eden temeljnih ciljev pa je tudi učinkovitejše sodelovanje šol s podjetji. Različne in uspešne projekte štipendiranja, nagrajevanja in usposabljanja so nekateri delodajalci v Sloveniji že pokazali (na primer Trimo, Halcom, Krka ipd.), eden uspešnejših projektov pa že od leta 1996 poteka vsako poletje pod okriljem podjetja Hermes Softlab.
|